計畫介紹

職缺條件

工作內容

利用市場調查與研究,進行商業策略的分析與制定,並協助規劃產品的定價策略與行銷,創造最佳商業價值。

英文能力

多益850分以上或同等標準

工作內容

蒐集並分析市場最新趨勢,進行新市場/客戶的開發;熟悉產品與定價策略,維繫並有效管理客戶關係。

英文能力

多益850分以上或同等標準。

工作內容

企業永續專案管理、永續發展數位平台管理、利害關係人需求回應與法遵。

英文能力

多益800分以上或同等標準。

工作內容

依產品需求規劃專案時程、進行跨部門的協調與溝通、整合相關資源分配,以確保專案進度的順利執行並達成目標。

英文能力

多益800分以上或同等標準。

工作內容

運用雲端、大數據、AI等前瞻技術,進行產品研發、測試與驗證,並持續與國際接軌進行相關合作開發。

英文能力

依實際職務需求。

詳細職缺請依當年度實際招募職缺為主

甄選時程

即日起-3月底
2月中-4月初
4月初-4月中
4月初-4月中
4月中-4月底
5月中-5月底
八月初
各階段甄選詳細時程可能依實際招募情況有些許變動,請依照當年度HR實際通知為主,詳細請留意官方粉絲專頁公告

MA分享

常見問題

成為廣達MA,除了廣達的福利,更有快速學習及升遷的機制,並有許多挑戰、出差及學習的機會,能獲得各種不同的創新元素及學習資源的挹注, 還能接觸到國內外知名大廠客戶,在短時間讓自己更能成長,給予最大的舞台展現。

若您能配合面談時間,且能配合當年度儲備幹部統一報到日到職者,都可以先應徵。報到前會再請您補交相關文件。
若您無法於指定報到日到職者,歡迎您參與下一年度的儲備幹部計畫甄選。

可以哦!廣達歡迎具有多元背景並具有跨界視野的人才一同加入,只要您願意接受挑戰,一定有您可以發揮的舞台,邀請您一起加入廣達,激盪出更多創新的想法吧!

可以的,只要您符合條件,歡迎您加入廣達MA。

通過書審者,預計最晚於3月底前進行電話或郵件通知,請密切留意信箱與電話。 更多MA甄選時程,請鎖定FB/IG官方粉絲專頁公告。

除了團體(多對多)的面試時間之外,面談時間會盡量以您方便的時段彈性安排,敬請放心。

請持續關注我們的官方FB、IG、Line社群,可以獲得更多相關資訊哦!

通過人資面談階段者,預計最晚於4月初前進行電話或郵件通知,進行下一階段評核。每一階段的審核期間皆須2-3週,敬請耐心等候。
錄取者預計於5月底前收到錄取通知,未錄取者恕不另行通知。

為加速履歷的審查,請先備妥以下文件以利上傳:
1. 中英文履歷及自傳。
2. 2年內有效之TOEIC成績單影本(若無,可先上傳同等英文證明)。
3.一分鐘自我介紹影片。
4. 其他有助於證明MA相關能力之文件。

若您還在準備相關多益考試或成績已超過兩年,也歡迎先投遞履歷,之後再進行補件或是視需求安排至公司進行測驗。